6月22日晚,胖東來創始人于東來通過個人賬號分享了集團近半年經營數據,并透露多項員工福利升級計劃。
數據顯示,胖東來本年集團累計銷售已達139.5億元,同比增長24.23%;本月累計銷售15.94億元,同比增長31.76%。分業態看,超市仍是絕對主力——累計銷售75.03億元,百貨13.86億元、電器13.67億元、珠寶13.14億元緊隨其后。單店方面,時代廣場店以32.26億元領跑,天使城店、三胖店、小胖店、大胖店均突破14億元。
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與此同時,于東來稱,胖東來保障任何崗位不能產生疲勞工作的狀態、組織員工討論制定相關制度標準,特別是如收銀臺員工工作忙的崗位制定合理的工作時間內增加中間休息時間規劃。
此外,胖東來正在研究制定更具人性化的帶薪休假政策:若員工配偶或孩子因意外離世,可享一年帶薪假期;父母及岳父岳母離世,可享一個月帶薪假期。于東來表示,這是在學習谷歌及世界優秀企業的福利文化。
今年1月,胖東來公布了2025年經營數據,全年銷售額達235.31億元,相比2024年的169.64億元增長了65.67億元,實現同比增長38.71%。
2025年6月,于東來曾公布員工福利:2025年胖東來8000多名員工稅后平均月收入9000元;凈利潤估計15億元,平均員工每人分配10萬元,管理層加技術人員平均每人分配70萬元。
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編輯|段煉 杜波
校對|梁露月
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