來源:市場資訊
(來源:張北發布)
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近年來,張北縣人社局牢牢把握黨建引領主線,試行多元化“黨建+”融合工作機制,推動黨建工作與就業創業、社會保障、人才服務、勞動維權等人社核心業務深度融合,以高質量黨建激活民生服務動能,在服務民生一線書寫實干擔當。
黨建+鑄魂賦能,鍛造人社實干鐵軍。該局堅持以思想淬煉、能力提升、作風轉變為核心抓手,夯實事業發展人才根基。嚴格落實“第一議題”學習制度,將黨的創新理論納入黨組理論學習中心組、支部集中學習、黨員教育培訓核心內容。今年以來,累計組織主題黨日2次、“三會一課”5次、專題黨課1次,推動黨內組織生活走深走實。社保中心黨支部創新推出“四干行動”“五談”談心談話活動,圍繞談思想認識、談心得體會、談工作舉措、談發展規劃、談意見建議開展深度交流,全年收集流程優化、服務提質等群眾、干部意見建議56條,全部轉化落地為便民實招,實現窗口業務辦理“零投訴”。
黨建+創業就業,筑牢民生增收基石。始終把穩就業擺在民生工作首要位置,組建黨員先鋒服務隊下沉企業、鄉村一線精準開展就業幫扶。創新構建“線下現場招聘+線上直播帶崗”一體化招聘體系。2026年京津冀第三屆大型線下招聘活動吸引223家優質企業參會,推送就業崗位2220余個;全年累計開展各類招聘活動12場,崗位供給超1萬個,惠及群眾近2000人次。建成4000余平方米標準化零工市場,搭建縣、鄉、村三級就業服務網絡,精準幫扶670名零工實現就地就業。緊扣縣域產業用工需求,常態化開展訂單式職業技能培訓,累計開辦培訓班28期,參訓群眾1185人,實現“培訓即上崗、上崗即增收”。
黨建+服務提質,擦亮便民惠民名片。以作風建設為切入點,大力推進人社政務服務“一站式”改革,全面推廣電子社保卡,群眾電子社保卡簽發率達93.71%。聚焦老年人、殘疾人等特殊群體,推行業務掌上辦、網上辦,組織黨員干部下沉一線提供上門辦、幫代辦、延時辦暖心服務,打通便民服務“最后一公里”。常態化開展“人社便民服務年”主題活動,全年累計征集群眾意見建議130余條,現場解決群眾急難愁盼問題50余件,群眾辦事滿意度、獲得感持續提升。
黨建+護薪維權,守牢群眾保障底線。健全勞動人事爭議多元化解機制,開通農民工工資支付維權綠色通道,落實案件快立快調快結。黨員干部扎根基金監管、勞動維權一線,推行戴黨徽、亮身份、踐承諾服務機制,壓緊壓實行業監管責任。今年以來,平臺歸集欠薪線索217條,涉及勞動者1598人、拖欠薪資4382.94萬元,線索辦結率100%;受理勞動人事爭議仲裁案件23件,結案率100%,調解成功率87%,切實筑牢勞動者薪酬權益防護屏障。
下一步,張北縣人社局將持續激活黨建“紅色引擎”,推動黨建工作與人社業務同頻共振、深度融合,以實干擔當書寫民生保障答卷,以優質高效人社服務為縣域經濟社會高質量發展貢獻人社力量。
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