曲阜市2026年教師“歸巢計劃”公告

為進一步加大教師隊伍建設力度，暢通市外在編教師人才回引渠道，推進教體事業高質量發展，經研究，決定實施教師“歸巢計劃”，現將有關事項公告如下。

一、引進范圍及數量

（一）引進范圍。曲阜市外教育系統在編在崗優秀教師（事業編制），符合下列情形之一：

1、曲阜市戶籍（戶籍遷入時間截至2026年3月5日前）或者原曲阜市戶籍（公安戶籍管理機構戶口簿登記的地址為曲阜市轄區內）的教師；

2、曲阜市戶籍人員的配偶、子女或子女的配偶。

（二）引進數量。引進教師不超過20名。

二、引進條件

（一）具備正常履行崗位職責的政治素質、業務能力和身體條件；取得初中或高中教師資格證書，勝任初中或高中教育教學任務；試用期滿且已辦理完轉正定級手續。

（二）具備大學本科及以上學歷，年齡40周歲以下（1985年3月5日以后出生），博士研究生、齊魯名師（名班主任、名校長）(含培養人選）以及省特級教師、優秀教師、教學能手等以上稱號高技能人才放寬至45周歲。

（三）試用期滿后，歷年年度考核均為“合格”及以上，無違紀違法及其他不良記錄。

（四）報名人員必須符合《事業單位人事管理條例》有關規定，通過合法渠道進入教育系統事業單位并且手續齊全。

（五）自愿服從工作安排和崗位調劑，聘用后在曲阜市最低服務年限為5年。

（六）有下列情形之一的，不列入引進范圍：

1. 未經具有用人主管權限單位（教育主管部門、人社部門）審核同意的人員；被依法列為失信聯合懲戒對象等情形的人員。

2. 受過刑事處罰的人員；受到組織處理、黨紀政務處分尚在處分期內的人員；涉嫌違法違紀正在接受組織調查處理的人員。

3. 其他不符合調配政策的人員。

4. 法律、法規及其他有關規定的其他情形。

三、引進原則

（一）人崗相適原則。根據擬引進人員學歷、教師資格以及任教學科，堅持學科相近、專業匹配、人事相宜原則，進行崗位安排。

（二）崗位回避原則。擬引進人員應符合《事業單位人事管理回避規定》相關要求。

（三）服從調劑原則。根據實際工作需要，自覺服從組織、人社、教體部門工作安排和崗位調劑。

四、引進程序

（一）現場報名

申請人須取得現工作地的人社、教育等部門的同意，填寫《曲阜市2026年教師“歸巢計劃”申請表》（簽字蓋章版pdf），否則，不接受報名，不予資格審查。填寫《個人承諾書》，準備《編制證明》同時提交以下材料：①居民戶口簿（首頁、索引頁、本人頁）；②身份證；③學歷學位證書、中國高等教育學生信息網查詢證明；④教師資格證書（2008年以后取得的教師資格證還需要提供教師資格網的網頁查詢截圖）；⑤無犯罪證明（可在“愛山東”APP申請）；⑥個人征信證明；⑦從教以來所獲榮譽材料（區縣級以上，按獎勵重要性排序，8件以內）；⑧一線教學經歷佐證（學校蓋章）。以上相關材料均需提供原件及復印件。申請人應如實提供材料，提供虛假材料的不予引進，并視情況追究相關人員責任。

符合引進范圍中“曲阜市戶籍人員的配偶、子女或子女的配偶”情形的，還需提交以下證明材料：①結婚證；②配偶、父母（岳父母或公婆）的居民戶口簿（首頁、索引頁、本人頁）。（非同戶的須提供原始戶籍關系等家庭成員關系證明材料。）

以上材料，務必保證真實有效、手續完備，并按順序準備好，現場提供紙質版材料進行報名。

報名時間：3月23日-3月27日（8:30-12:00,14:00-17:00）

報名地點：曲阜市教育和體育局一樓106室

（二）資格審查

根據報名情況，由機構編制、人社、教體等部門組成審查小組，對提交材料進行初審，并安排人員到申請人單位進行現場核對。資格審查貫穿招引工作的全過程，對出現不符合引進條件或弄虛作假等各種違規問題的，不論哪個階段、哪個環節，一經查實，取消引進或聘用資格。

（三）考試確定

考試不受報名比例限制，采取面談或面試等方式確定人選。根據資格審查合格人數情況，可先通過面談篩選確定進入面試范圍人選，也可直接面試確定擬聘用人選，面談成績不計入面試成績。考試工作方案提前在曲阜市教育和體育局網站發布。面試滿分100分，面試成績計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。為保證引進教師的基本素質，面試成績設定合格分數線，合格線為80分。

（四）體檢考察

根據面試成績，由高分到低分按1：1等額確定進入體檢考察范圍人員。體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊，在縣級以上綜合醫院進行。按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只進行一次，結果以復檢結論為準。體檢合格人員參加考察，考察根據崗位條件要求進行，側重于思想政治表現、道德品質、師德表現、業務能力、工作實績、遵紀守法、人事檔案等方面情況，并對報名人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。報名人員未按規定時間、地點參加體檢的，即為放棄。對放棄體檢考察或體檢考察不合格造成的空缺，從達到面試合格分數線的人員中按面試成績依次等額遞補。

（五）公示調配

對資格審查、考察、體檢均合格的人員，在曲阜市教育和體育局網站公示，公示時間為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映的問題不影響調入的，按程序辦理人員調動聘用手續，用人單位與其簽訂聘用合同。

本通知由曲阜市教育和體育局負責解釋。

咨詢電話：0537-6509081

來源：曲阜市教育和體育局

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