四川
把所有社會現象簡化為個體思想被蠱惑，本質是用膚淺的道德批判代替時政分析。年輕人的觀念是生產關系、分配結構、階層流動這些客觀社會存在的直接反映。
說句扎心的，假如年輕人真放下架子去送外賣，就能解決問題？外賣平臺和快遞公司能無底線壓榨勞動力，核心原因就是勞動力飽和。
真正該警惕的，是那些帶節奏的媒體。從孔乙己到其他社會議題，永遠只會用 “人不行” 的邏輯甩鍋，怎么有爭議怎么來。這種操作，本質是把復雜的社會矛盾，簡化成了個人選擇問題。
別再說年輕人不努力。看看比亞迪、寧德時代、福耀玻璃這些行業龍頭：
供應商被卷到連利潤都保不住，員工待遇沒見起色，企業寧可買理財也不愿給員工漲薪，曹德旺更是寧可捐款修寺廟也不提升工人福利。
這些領著高薪卻不肯承擔責任的企業主，才是真正的 “不努力”。城投公司拿著地方政府的背景資源，不搞產業升級，反而炒地皮賺快錢
互聯網巨頭占著先發優勢，不搞技術突破，反而玩小額貸、社區團購割韭菜；影視圈靠著流量明星刷票房，連像樣的劇本都懶得打磨。
這些靠特權吃飯的關系戶、壟斷巨頭，才是最拒絕奮斗的群體。中國打工人明明是全世界最拼的一群人：
凌晨三點卸貨的外賣員、流水線連軸轉的工人、熬夜改方案的互聯網從業者，哪個不是在拼命？可哪怕拼盡全力，依然逃不開失業風險和薪資被壓榨的處境。
把年輕人的困境歸咎于 “不肯努力”，本質是混淆了個體和整體。一個企業運營差，可以找內部原因，但整個社會失業率陡升、經濟蕭條，難道也要怪每個人不努力？
這就像校長讓每個學生考全校第一，根本就是荒謬的空話。
孔乙己的悲劇根源在于封建制度，而當代年輕人的相似處境，源于資本社會的結構性矛盾。
馬克思早就說過，資本主義會不斷生產出相對過剩的人口 —— 也就是超過資本增值需要的過剩勞動力。現在一個保安崗位有五百個大學生應聘，正是這種矛盾的直觀體現。
當勞動力過剩，資方就擁有絕對話語權，可以任意壓低薪資、延長工時。
而貧富差距拉大又會導致消費不足，生產出來的商品賣不出去，企業就要裁員減薪，進一步減少社會總消費，最終形成經濟危機的惡性循環。
大火的《寄生蟲》里，那一家子努力拼搏卻只能夾縫求生，不是他們不夠優秀，而是整個體系根本沒給普通人留活路。
《美國工廠》里的美國工人投票反對工會，不是不想爭取權益，而是害怕工廠撤資連保底收入都沒有。這背后都是資本主導的系統性壓力。
別再拿 “脫不下長衫” 說事。年輕人找到的不是 “讀書人架子”，而是和孔乙己一樣的窘迫 —— 在資本主導的社會里，找不到自己的合理位置。
真正該炸掉的，是資本布置的那座 “碉樓”，而不是指著年輕人的背影說 “你不夠努力”。
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