河北
來源：市場資訊
（來源：AI普瑞斯）
剛剛，DeepSeek官方公眾號發布招聘信息稱，隨著技術演進，其正努力將所有部門的規模擴大至少一倍。
空缺崗位分為全棧開發/算法、AI核心系統研發、運維、產品部門、模型數據策略產品經理/工程師、深度學習研究員、職能部門七大類，共三十多個崗位。
DeepSeek 的用人原則是，讓新人直接承擔最核心、最重要的任務。在這里，許多同學迅速成長為行業頂尖人才，成為推動AGI發展的中堅力量。
此前，DeepSeek經常通過各種博主發布一些招聘小廣告。
此外，DeepSeek Harness團隊負責人崔添翼還經常在X平臺上在線撈人。
他表示，作為新成立的部門，DeepSeek Harness組的目標遠大、工作繁重，仍然非常缺人。
自己每天都在面試，以及各種地方張貼小廣告.....一共有三種職位：Harness研究員、Harness工程師、產品經理。
他還表示，職位空缺較大，但招聘門檻和流程和DS其它組沒有區別，一般是一輪筆試和三輪面試，他是終面。
他還曾在網友的推文下詢問：“考慮投遞DeepSeek Harness組的職位嗎?”
有網友曾建議通過官方渠道發布招聘信息，會比發小廣告高效。
本次招聘詳情如下：
一、全棧開發/算法
具體崗位包括：服務端開發工程師、預訓練數據工程師、AI搜索算法/架構工程師、Agent Harness 團隊、Agent Infra 研發工程師、前端/客戶端開發工程師、測試開發工程師、AI跨界技術人才
二、AI核心系統研發
具體崗位包括：超算集群研發工程師、高性能算子/通信/編譯器工程師、大模型訓練/推理框架工程師、高性能分布式存儲工程師
三、運維
具體崗位包括：Al算力集群性能與可靠性工程師、AI平臺運維工程師、IT基礎設施團隊、IDC數據中心團隊
四、產品部門
具體崗位包括：AI產品經理、AI產品運營(體驗與服務方向)
五、模型數據策略產品經理/工程師
具體崗位包括：Code Agent 數據工程師、通用Agent 數據產品經理(辦公/生活/搜索)、專業領域數據產品經理(小語種、醫學法律等學科)、AI創作數據產品經理、情感智能數據產品經理
六、深度學習研究員
具體崗位包括：Frontier 研究員(持續學習/自進化/新范式)、預訓練(數據/算法)研究員、后訓練(數據/算法)研究員、多模態理解(數據/算法)研究員
七、職能部門
具體崗位包括：HR團隊、AGI核心業務管培生、法務團隊、財務團隊、采購團隊、行政團隊
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