強國路上

2026年是“十五五”規(guī)劃開局之年，中國科協(xié)第十一次全國代表大會即將召開。回首過去五年，中國科協(xié)堅持為科技工作者服務(wù)、為創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展服務(wù)、為提高全民科學(xué)素質(zhì)服務(wù)、為黨和政府科學(xué)決策服務(wù)，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，團結(jié)引領(lǐng)廣大科技工作者投身科技強國建設(shè)。

即日起，中國科協(xié)之聲特別推出【強國路上】專欄，以系列綜述全景回顧五年來科協(xié)工作的奮斗歷程，致敬時代答卷，凝聚前行力量，一起看→

“特別感謝中國科協(xié)搭建的這個平臺，能和頂尖學(xué)者平等對話、深入切磋，打開了我的學(xué)術(shù)視野、理清了科研思路，堅定了我扎根西部、潛心科研的信念。”2026年4月，在中國化學(xué)會第35屆學(xué)術(shù)年會青培博士生論壇現(xiàn)場，博士生蘇陽的這番感慨，道出了青年科技工作者的心聲。

中國化學(xué)會第35屆學(xué)術(shù)年會青培博士生論壇現(xiàn)場

習(xí)近平總書記多次強調(diào)“青年科技人才是國家戰(zhàn)略科技力量的源頭活水”，并指出要“把培育國家戰(zhàn)略人才力量的政策重心放在青年科技人才上，支持青年人才挑大梁、當(dāng)主角”。

牢記總書記的殷殷囑托，在奔赴高水平科技自立自強、建設(shè)世界科技強國的宏偉征程上，中國科協(xié)不斷延伸組織觸角、織密服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，努力提升人才服務(wù)實效。

針對國家戰(zhàn)略急需，中國科協(xié)在人才舉薦上持續(xù)發(fā)力，主動打破行業(yè)壁壘，將目光精準(zhǔn)投向關(guān)鍵領(lǐng)域一線，確保戰(zhàn)略急需人才“找得到、推得出”；圍繞青年人才托舉培育、領(lǐng)軍人才舉薦賦能等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，中國科協(xié)構(gòu)建起全鏈條、全周期、全覆蓋的人才服務(wù)體系，讓各類人才脫穎而出。

當(dāng)前，新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革浪潮奔涌。中國科協(xié)組織人事部負責(zé)人表示，“人才培育要遵循人才成長客觀規(guī)律，我們堅持‘鍛造塔尖’與‘夯實底座’并重。”

雪中送炭，補齊“青苗”成長短板

在科研起步階段，科研經(jīng)費緊張、學(xué)術(shù)資源匱乏、成長路徑迷茫、職業(yè)評價受限……一直是高校青年教師、在讀博士生、一線青年工程師面臨的現(xiàn)實難題。

急科技工作者之所急、解青年人才之所憂。中國科協(xié)深入實施青年科技人才培育工程，將培育覆蓋面拓寬至廣大在讀博士生和一線青年工程師，創(chuàng)新構(gòu)建“政治訓(xùn)練、專業(yè)鍛煉、社會歷練”三位一體的完整培育體系。

2024年，“青年科技人才培育工程博士生專項計劃”啟動試點。依托全國學(xué)會和省級科協(xié)“雙推薦、雙培育”聯(lián)動機制，大幅擴容培育覆蓋面。2025年，這項工作聚焦人工智能、量子科技、生物醫(yī)藥、集成電路等重點急需領(lǐng)域，培育了1563名博士生，占總?cè)藬?shù)近三成。

2026年6月23日，中國科協(xié)青年科技人才培育工程博士生專項計劃社會歷練試點項目（湖北）啟動

“這項培育計劃不搞‘發(fā)帽子、湊名額’，助力年輕人走好科研第一步。”中國科協(xié)組織人事部相關(guān)負責(zé)人介紹。

按照培育規(guī)范，所有入選博士生需在兩年培育周期內(nèi)完成系統(tǒng)化培育，涵蓋科學(xué)家精神弘揚、高端學(xué)術(shù)沙龍、跨學(xué)科交流、科研能力培訓(xùn)、國情研修、社會實踐等多元內(nèi)容。

在區(qū)域布局上，2025年西部地區(qū)入選博士生達1015人，其中邊遠地區(qū)393人，較上年顯著增加。

2025年，中國科協(xié)試點啟動“青年科技人才培育工程工程師專項計劃”。該計劃定向選拔信息技術(shù)、新能源、高端裝備、新材料等領(lǐng)域的青年骨干，把解決復(fù)雜工程難題能力作為核心培訓(xùn)內(nèi)容。

2026年6月24日，中國科協(xié)青年科技人才培育工程工程師專項計劃青年工程師與中國科協(xié)青年學(xué)習(xí)小組開展跨界交流與實踐考察活動

入選的942名青年工程師中，企業(yè)一線人才占比達74%，其中國有企業(yè)骨干432人，民營企業(yè)技術(shù)帶頭人258人。民營企業(yè)涵蓋華為、騰訊及中微半導(dǎo)體、嘉必優(yōu)生物等多家“專精特新”企業(yè)。依托企業(yè)訪學(xué)、跨單位掛職、重大工程項目跟班實訓(xùn)等沉浸式培養(yǎng)模式，讓青年工程師開闊眼界。

入選工程師欒添走進“兩彈一星”精神紀(jì)念館，感悟老一輩科學(xué)家以身許國、科技報國的赤誠情懷。他說：“作為量子科技領(lǐng)域的青年工程師，我從老一輩科學(xué)家身上讀懂了初心與擔(dān)當(dāng)，也更加明白科技工作者肩上的使命。往后我會帶領(lǐng)團隊勇闖技術(shù)‘無人區(qū)’，深耕關(guān)鍵核心技術(shù)。”

如今，已有近萬名在讀博士生、一線青年工程師先后納入青年科技人才培育工程體系，在中國科協(xié)的平臺賦能下開闊眼界、增長才干。

表彰舉薦，讓領(lǐng)軍人才脫穎而出

夯實青年人才底座的同時，中國科協(xié)聚焦科技領(lǐng)軍人才、戰(zhàn)略科學(xué)家群體，做好表彰、舉薦、引領(lǐng)、服務(wù)全鏈條工作。

“國家工程師獎”是我國工程技術(shù)領(lǐng)域人才的最高榮譽。中國科協(xié)作為主要承辦單位，在2024年首屆表彰中選樹了一批優(yōu)秀工程師個人和團隊。

2024年1月19日，“國家工程師獎”表彰大會在京召開

榮獲首屆“國家卓越工程師”稱號的中建設(shè)計研究院總建筑師薛峰，主持完成北京大興國際機場南航運控指揮中心、民族文化宮改造等近百項重大工程。“中國科協(xié)推動工程師表彰獎勵、弘揚工程師文化，是對一線從業(yè)者的肯定，更讓全社會看見工程師價值、尊崇工程師奉獻。”他表示，“我們要當(dāng)人民建筑師，為人民服務(wù)，這就是工程師的精神。”

“全國創(chuàng)新爭先獎”“中國青年科學(xué)家獎”等表彰獎勵，把目光投向甘坐冷板凳、默默扎根一線的科研人員和工程技術(shù)從業(yè)者。

2026年5月30日，第四屆全國創(chuàng)新爭先獎表彰大會在京舉行

第四屆全國創(chuàng)新爭先獎?wù)芦@得者唐智勇坦言：“科研創(chuàng)新沒有捷徑，坐得住冷板凳，才能啃得動硬骨頭。”他帶領(lǐng)團隊從高效電解水催化劑到納米孔膜分離材料，用原創(chuàng)技術(shù)服務(wù)“雙碳”戰(zhàn)略。

黨中央確定中國科協(xié)作為兩院院士候選人推薦（提名）唯一組織渠道，這是充分信任，也是重大責(zé)任。多年來，中國科協(xié)堅守學(xué)術(shù)團體定位，堅持同行評議、學(xué)術(shù)為本，盡最大努力排除非學(xué)術(shù)因素干擾，恪守公平公正、嚴(yán)謹專業(yè)。

一位曾參與同行評議的學(xué)會專家這樣評價：“中國科協(xié)不看頭銜看學(xué)術(shù)、不重層級重實績，完全以學(xué)術(shù)水平、科研貢獻、行業(yè)口碑為標(biāo)尺，為優(yōu)秀科技人才提供了一條公平公正的上升通道。”

協(xié)同發(fā)力，構(gòu)建上下聯(lián)動支撐體系

人才成長沃土的培育，離不開各級科協(xié)組織、全國學(xué)會同向發(fā)力、協(xié)同聯(lián)動。

各全國學(xué)會敏銳捕捉學(xué)科前沿和國家急需的人才苗子，組建攻關(guān)小組、開展協(xié)同創(chuàng)新，讓青年人才在實戰(zhàn)中脫穎而出。

中國巖石力學(xué)與工程學(xué)會探索創(chuàng)新青年人才“雙軌制”培養(yǎng)模式，吸納70名優(yōu)秀青年人才參與國際事務(wù)秘書處日常工作，同步組建人工智能、碳封存、深部工程等7個前沿技術(shù)攻關(guān)小組。

與此同時，地方科協(xié)以特色品牌活動打造區(qū)域人才高地，讓“科創(chuàng)中國”旗幟在基層落地生根、煥發(fā)活力。

北京市科協(xié)設(shè)立“高創(chuàng)計劃”青年人才托舉工程，面向新一代信息技術(shù)、人工智能、醫(yī)藥健康、智能制造與裝備、綠色能源與節(jié)能環(huán)保、集成電路六大產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域共托舉500名青年人才。

2025年5月28日，北京“高創(chuàng)計劃”青年人才托舉工程答辯會在京舉行

浙江省科協(xié)打造博士創(chuàng)新站特色品牌，四年來全省累計建成2965家博士創(chuàng)新站，柔性吸引超7000名青年博士對口服務(wù)超5300家中小微企業(yè)，入企服務(wù)超5萬次，達成項目合作超4300項。

2026年5月27日，浙江省湖州市科協(xié)2026年博士創(chuàng)新站新建站集中簽約

江西省科協(xié)廣開視野、建設(shè)平臺，精準(zhǔn)引進海外高層次人才，定向賦能鋰電新能源、高端制造等地方主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

踏上新征程，中國科協(xié)主動擔(dān)當(dāng)，一個廣覆蓋、全鏈條、重實踐的人才發(fā)展服務(wù)體系正在加速形成。