北京
原題：考錄比達50.5∶1
江蘇“三支一扶”基層崗位競爭激烈
6月27日，江蘇省2026年高校畢業生“三支一扶”計劃招募筆試在南京(省直)、徐州、南通、連云港、淮安、鹽城、揚州、泰州、宿遷9個設區市同步開考。今年江蘇省“三支一扶”計劃招募名額為320名，共吸引16170名高校畢業生網上報考，考錄比達50.5∶1。
在招募計劃數較去年下降的情況下，江蘇今年報考人數增長了7.5%。從崗位競爭看，淮安市崗位競爭最為激烈，考錄比達74∶1；鹽城市幫扶鄉村振興崗位成為競爭最激烈崗位，考錄比高達188∶1。從學歷層次看，本科及以上學歷15918人，占報考人數的98.4%，其中碩士研究生學歷2027人，占12.5%。
報考熱潮背后是越來越多高校畢業生對基層就業的理性選擇。淮陰師范學院公共管理學院的陳同學報考揚州就業保障崗位，一個崗位有100人競爭。陳同學說：“考題很貼近基層實際，考查我們對鄉村全面振興政策的理解。選擇到基層從事就業保障服務，既是專業對口的選擇，也是想為鄉村發展盡一份力。”蘇州大學畢業生王同學報考的崗位有80多人競爭，第一次參加“三支一扶”考試的她坦言，與公務員考試有所不同，“三支一扶”考題更側重對基層工作實際能力的考察。
省人社廳副廳長封春晴表示，要進一步提高政治站位，充分認識實施“三支一扶”計劃在轉變高校畢業生就業觀念、優化基層人才隊伍結構、促進基層經濟社會發展方面發揮的積極作用。加強服務期間的培養使用、崗位鍛煉和日常管理，做好基層事業單位專項招聘服務期滿考核合格人員等工作，切實引導和鼓勵高校畢業生扎根基層干事創業。
筆試結束后，省人社廳將會同相關部門指導各地做好“三支一扶”的面試、體檢、公示、錄用、崗前培訓和派遣到崗等后續工作，確保7月底前完成年度招募，8月上旬新招募人員將赴服務單位開展為期兩年的基層服務。(黃紅芳)
來源：新華日報
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