2026年東陽市教育系統學前教育雇員制教師招聘公告

根據我市教育事業發展和教師隊伍建設的需要和《東陽市雇員制教師招錄管理辦法》等相關規定，現將我市2026年公開招聘雇員制教師工作公告如下：

一.報名要求

1.身體健康，政治素質好，熱愛教育事業，具有與崗位職責相適應的業務知識水平、教育教學能力。

2.戶籍要求：限金華戶籍。生源地符合報名條件的2026年應屆畢業生可憑戶口簿遷移記錄報名。戶籍遷移截止時間為2026年7月3日。

3.年齡要求：限1991年7月3日以后出生。

4.學歷要求：考生需具有大學專科及以上學歷。

5.專業要求：專業不限。

6.教師資格證要求：考生需具有學前教育教師資格證書。

7.其他要求：

⑴按照人事招聘相關規定，合同期內的雇員制教師，不再重復報名和錄取為雇員制教師；

⑵在全日制普通高校脫產在讀的非2026年應屆畢業的專升本人員、研究生不能以已取得的學歷、學位證書報考；

⑶境外留學人員2025年12月31日前畢業的，可按往屆生的有關要求報考，資格復審時須提供境外學歷、學位證書；

⑷凡與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘與單位領導人員有直接上下級領導關系的崗位。

二.招聘崗位計劃

三.招聘程序及辦法

（一）報名、資格初審、繳費

報名網址（https://zp.dyedu.net），報名截止時間為2026年7月10日下午5:00，不接受現場報名。

教育局對報考人員選定的崗位進行資格初審，初審未通過的人員備注理由。

通過資格初審的人員進行網上繳費，繳納考務費50元。繳納會以短信的形式通知考生，具體要求見短信通知。請考生保持報名填報的聯系方式暢通，注意查詢繳費是否完成，逾期尚未繳費的，視作放棄報名資格。

（二）考試方式

1.考試項目：招考形式為筆試+綜合素養測試。

2.筆試：時間、地點另行通知

根據筆試成績，從高分到低分按一定比例（招聘計劃7人及以下按1:3，招聘計劃8—11人按1:2）確定綜合素養測試對象，以上崗位中出現不足規定比例的，按實際人數確定。最后一名如筆試成績相同，成績相同人員均進入綜合素養測試。

3.資格復審：時間、地點另行通知

資格復審時考生應提供的材料：身份證、戶口簿、學歷證書、教育部學生信息網在線生成的《教育學歷證書電子注冊備案表》以及資格證書等相關資料的原件及復印件1份。

材料不全或者所提供的材料與報名時填寫內容、報考資格條件不相符者，取消綜合素養測試資格。

入圍綜合素養測試人員確認不參加資格復審的，以及未按規定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的，不得參加綜合素養測試，相關崗位不再遞補。

4.綜合素養測試：時間、地點另行通知

資格復審通過人員放棄綜合素養測試的，不再遞補。綜合素養測試成績滿分為100分，合格分為60分，成績低于60分者不予入圍體檢。

學前教育崗位綜合素養測試內容說明

1.自彈自唱（20%）：內容由評委抽簽或指定產生，準備2分鐘，彈唱1分鐘。

2.主題繪畫（20%）：形式為兒歌配插圖。內容由評委抽簽或指定產生，時間30分鐘。

3.試講（60%）

備注：主題繪畫不準帶任何參考資料，紙張由教育局提供，考生可自帶黑色記號筆。

（三）總成績計算

綜合素養測試總成績＝筆試×40%+綜合素養測試×60%。

（四）體檢

擬錄用雇員制教師根據崗位按總成績從高分到低分以1:1.1確定參加體檢人員。

體檢工作參照公務員考錄體檢工作的辦法進行。體檢實施前，若國家、省出臺新規定，按新規定執行。體檢費用自理。

報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢，報考人員放棄體檢或體檢不合格的，均不予遞補體檢。

（五）考察

體檢結束后，在體檢合格人員中根據總成績從高到低1:1比例分別確定考察對象。若各項成績均相同人員，則以綜合素養測試的形式進行加試，加試成績高者排位在前。

考察工作參照公務員考錄考察工作的辦法進行?？疾鞂嵤┣?，若國家、省出臺新規定，按新規定執行。

考察結束后，考察合格人員確定為擬聘用人員，公示期為5個工作日。

考察不合格或被取消聘用資格及在考察、公示過程中自動放棄的、考察合格公示后自動放棄的，不再遞補。

考察結果僅作為本次招考是否錄用的依據。

（六）學校選擇

1.根據學科總成績從高分到低分由考生選擇具體學校。

2.總成績相同時以綜合素養測試成績高者優先選擇學校。

（七）聘用

擬聘用人員應在規定的期限內按規定程序辦理聘用手續，逾期視同自動放棄，取消聘用資格。

擬聘用人員辦理報到前須與原單位解除勞動（聘用）合同，不能按時與原工作單位解除勞動（聘用）合同關系的將取消聘用資格。

有下列情況之一的，不予聘用：

1.在報名、考試、體檢或政審等環節被查實有弄虛作假或舞弊行為的；

2.2026年8月1日前未取得相應學歷（學位）證書，國（境）外留學回國（境）人員未取得教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書的。

四.其他事項

1.招聘工作結束后，如遇擬聘用人員變動，不再依次替補。

2.本次招聘工作堅持“公正、公平、公開”原則，嚴格掌握條件和操作程序，接受相關部門和社會監督，做到過程公開、結果公開，嚴禁徇私舞弊，對違反紀律的人和事按規定嚴肅處理。

3.本公告由東陽市教育局負責解釋。未盡事宜，由市教育局和市人力資源和社會保障局研究決定。

咨詢電話：0579-86655732，監督電話：0579-86688119。

東陽市教育局

東陽市人力資源和社會保障局

2026年7月3日

來源：東陽教育

編輯：許琳琳

二審：任振江

終審：陳一點